La Dirección del Trabajo ha tomado la decisión de suspender de manera preventiva las actividades de construcción en Claro Arena, San Carlos de Apoquindo, como resultado de una exhaustiva fiscalización realizada en el marco del programa Altas Temperaturas. Esta medida se ha implementado debido a la identificación de graves incumplimientos en las condiciones laborales que representaban un riesgo para la seguridad de los trabajadores.
La inspección estuvo a cargo de la directora nacional (s) del Trabajo, Carolina Campos Valdivia, junto a otras autoridades relevantes de la institución. Durante la visita, se verificaron las condiciones en las que se encontraban los trabajadores expuestos a altas temperaturas, revelando que la empresa mandante no había cumplido con los estándares mínimos de seguridad y bienestar laboral.
A pesar de contar con dispensadores de bloqueador solar y paneles informativos sobre radiación UV, se detectaron graves irregularidades en el lugar de trabajo. La falta de zonas de descanso adecuadas y la ausencia de dispensadores de agua a temperaturas entre 10°C y 16°C, como lo estipula la normativa, fueron algunas de las deficiencias encontradas.
En términos de seguridad, se identificaron fallos significativos en la infraestructura eléctrica. Desde la carencia de aislamiento adecuado en el equipo electrógeno hasta la presencia de material inflamable en las cercanías, se observaron condiciones que aumentaban considerablemente el riesgo de accidentes, como la electrocución. La presencia de cables eléctricos en el suelo sin señalización también representaba un peligro adicional para los trabajadores.
Como consecuencia de estos hallazgos, la Dirección Regional del Trabajo Metropolitana Oriente ha ordenado la suspensión inmediata de las actividades relacionadas con el uso de electricidad y el equipo electrógeno, hasta que se implementen las medidas correctivas necesarias para garantizar un entorno laboral seguro.
Este operativo destaca la importancia de ajustar los entornos laborales a las condiciones climáticas y de seguridad correspondientes, con el objetivo de proteger la salud de los trabajadores y asegurar el cumplimiento de las normativas laborales vigentes.
